Crece el número de empresas que bloquea el acceso a las redes sociales para sus empleados

La empresa de seguridad ScanSafe ha presentado un estudio sobre el uso del filtrado de contenidos web en las empresas que disponen de este tipo de tecnología en su protección perimetral de red.

Según este estudio el bloqueo a las redes sociales como Facebook o Twitter ha aumentado un 20% en los últimos 6 meses.

"Cuando sistemas de filtrado web para empresas comenzaron a aparecer, pudimos comprobar el interés de las empresas en filtrar categorías como pornografía, actividades ilegales y fomento del odio y la discriminación", comenta Spencer Parker, director de Gestión de Productos de ScanSafe.  "En los último meses, las empresas han aprendido más sobre los peligros y el impacto negativo en la productividad ligado a ciertos sitios web, y cada vez más clientes han optado por bloquear las redes sociales, la banca on-line y el Correo Web."

El estudio revela que en los últimos 6 meses el bloqueo de redes sociales se ha incrementado en un 20%.  De hecho, el 76% de las empresas optan por bloquear el acceso a las redes sociales, situando esta categoría por encima de otras como las compra on-line (52%), las armas (75%), alcohol (64%), deportes (51%) y Correo Web (58%).

A continuación podeis ver la lista de categorías cuyo filtrado se ha incrementado más en los últimos 6 meses:

• 28% de aumento en viajes.
• 27% de aumento en bares y restaurantes
• 26% de aumento en deportes
• 26% de aumento en compra on-line
• 19% de aumento en búsquedas en empleo
• 16% de aumento en correo web

Evidentemente en esta época de crisis las empresas tratan de centrarse en conseguir la máxima productividad de sus empleados.  “Los sitios web de redes sociales pueden exponer al negocio a los software malintencionados y, cuando no son usados para objetivos de trabajo, pueden agotar la productividad y el ancho de banda."

Personalmente creo que el filtrado de contenidos web es una herramienta sumamente util, y su uso es necesario en muchos ámbitos.  Por ejemplo, nadie querria que sus hijos puedan acceder a páginas pornográficas desde los ordenadores de sus colegios.  Sin embargo, es evidente que un excesivo control puede llegar a ser contraproducente en algunos ámbitos laborales, por lo que las empresas deben encontrar el equilibrio justo entre control y acceso a contenidos de internet.